应急指挥体系包括哪些？

一、应急指挥体系包括哪些？

应急指挥六大体系

应急指挥组织领导体系 分三大机构,领导机构、办事机构、工作机构。

1.领导机构:矿生产安全事故应急救援领导小组是突发 事故应急管理工作的最高领导机构。在处长领导下,由矿相 关突发事故应急指挥机构负责突发事故的应急管理工作。

2.办事机构:矿生产安全事故应急救援领导小组办公室 履行值守应急、信息汇总和综合协调职责,发挥运转枢纽作 用。

3.工作机构:矿相关部门依据相关程序文件、管理制度 和各自的职责权限,负责相关类别突发事故的应急管理工作。 具体负责相关类别的突发事故专项和部门应急预案的起草与 实施,贯彻落实公司有关决定事项。 应急指挥保障体系 各有关部门要按照职责分工和相关预案做好突发事故的应 对工作,同时根据总体预案切实做好应对突发事故的人力、物力、 财力、运输、医疗卫生及通信保障等工作,保证应急救援工作的 需要,以及恢复工作的顺利进行。

二、应急指挥体系构建的原则？

1.事故防范原则

《安全生产法》明确规定，安全生产管理，坚持“安全第一、预防为主”的方针。即，无论从安全生产的系统工程而言，还是从安全生产局部的工作而论，安全生产首先要立足于防范，化解各种风险，在生产的社会实践中立足于不出事故，不出大事故。应急救援体系的建设与发展是安全生产系统工程中的子系统，相对于安全生产大系统是整体与局部的关系，必然要服从于安全生产的大局。因此，其工作的指导思想和工作的重点必须突出事故防范原则。

2.高效快捷原则

这是从应急救援体系建设与发展的自身需要出发所确定的原则。一旦发生重特大事故，需要应急救援时，必须符合高效快捷原则。险情就是命令，险情就是生命，险情面前不能有丝毫的耽搁。这就要求应急救援体系的建设与发展必须有一支高素质的队伍，有一套规范的运作程序，要拉得出，救得快，保障有力。

3.权威科学原则

一般来说，事故致因是各种非正常因素的偶合，是物质临界状态下能量的释放。事故抢救过程必然伴随着各种危险，有许多不确定的因素，婆婆妈妈犹豫不决不行，盲目大胆也不行，应急救援的指挥必须有权威性，能协调各方，能够紧急调配抢救过程中所需要的人、财、物，令必行，行必查。同时，应急救援指挥又要建立在对事物的准确判断和科学决策的基础上。

4.协调发展原则

应急救援体系的建设是新时期、新阶段历史发展的新要求，需要在安全生产大系统中统一规划、科学设计、整体推进、协调发展，所谓“不谋全局者，不足以谋一域”也正是这个道理。除此之外，应急救援体系的建设与发展还要充分发挥市场经济条件下安全生产的技术服务、技术支援的保障作用，应向多功能方向发展，积极拓展业务，广开财源，应主动与安全生产的中介技术服务机构、医疗卫生机构、工伤保险机构建立广泛的联系，建立网络，实现资源共享，才能有生命力，工作才能更具有主动性。

三、校园应急处置指挥体系和处置细则？

1.启动学生突发事件应急处理预案。一般学生个体突发事件由学生处负责协调有关系部处理；较大学生个体突发事件由院长办公室负责协调有关处室、系部处理；重大学生群体和死亡事件报告学校突发事件处理领导小组统一研究处理。

2.指挥、协调学生突发事件的应急处理。

（三）确保信息畅通。学生处、保卫处要建立值班制度，值班人员要坚守岗位，学生突发事件应急处理工作组成员必须24小时打开手机，保证信息畅通。

（四）设立学生突发事件救助专项资金。学生在校期间群体性突发意外伤害事故、重大安全事故、个体突发性急、重病以及其他突发性意外伤害事件中的救助费用由辅导员负责与学生处联系组织筹措，所有费用由校内学生资助经费垫付，事后清算。

（五）提供交通保障。由于学生突发事件的发生时间不确定，且经常在深夜发生。为保证相关领导和工作人员能迅速、安全的赶到现场，车队应安排值班车辆，给予必要的交通保障。

四、中央网信办网络安全应急指挥中心招聘考什么？

主要为我国互联网发展基本知识、网络安全基础知识、网信工作相关法律法规及行政规章、网络强国重要思想等内容

五、什么是现代化应急救援指挥体系？

现代化应急救援体系是指保证应急救援预案的具体落实所需的组织、人力、物力等各种要素及其调配关系的总和，是应急预案届时能够落实的保证。针对特定危害编制专项应急预案，有针对性制定应急措施，进行专项应急准备和演习。  当发生超过应急能力的重大事故时，便于向上级应急部门请求增援。

六、应急体系分类？

答：应急体系分为三类

第一类：综合应急预案 （各个企业都差不多，指导性、纲领性的）

综合应急预案是企业的整体预案，以岸基支持与集中指挥为主，侧重在应急救援活动的组织协调，从总体上阐述事故的应急方针、政策，明确本企业应急组织结构及相关应急职责，应急行动、措施和保障等基本要求和程序，通过综合应急预案可以清晰的了解企业应急管理体系的概况，是应对各类突发事件的综合性文件，所有企业都应编写。

第二类：专项应急预案（根据企业的不同特点，自己编写，如：防火、防爆）

专项应急预案是针对具体的不同突发事件类别、危险源和应急保障而制定的计划或方案，是综合应急预案的组成部分，要与综合预案相互衔接，应按照综合应急预案的程序和要求组织制定，并作为综合应急预案的附件。专项应急预案应制定明确的救援程序和具体的应急救援措施。以达到最大程度的调动和使用资源，快速、有序地发挥最佳应急救援效果，适用于大型企业或行业集团。

第三类：现场处置方案

现场处置方案应根据风险评估及危险性控制措施逐一编制，做到具体、简单、针对性强，并通过应急演练，参与应急人员要做到应知应会，熟练掌握，反应迅速、正确处置。

七、应急指挥包括哪些？

应急指挥是指政府及其他公共机构在突发事件的事前预防、事发应对、事中处置和善后管理过程中，通过建立必要的应对机制，采取一系列必要措施，保障公众生命财产安全；促进社会和谐健康发展的有关活动，应急指挥系统可以全面的提供如：现场图像、声音、位置等具体信息。

制定应急能力及防灾减灾应急预案，标志着社会、企业、社区、家庭安全文化的基本素质的程度。各地都在建立应急指挥系统。

现在的应急指挥系统，不是单一的指挥功能，而包括移动办公等功能。移动办公系统，是一套建立以手机等便携终端为载体实现的移动信息化系统，系统将智能手机、无线网络、OA系统三者有机结合，开发出移动办公系统，实现任何办公地点和办公时间的无缝接入，提高了办公效率。它可以连接各种IT系统，包括OA、邮件、ERP、以及其他各类个性业务系统，使手机也可以用以操作、浏览、管理全部工作事务，也提供了一些无线环境下的新特性功能。其设计目标是帮助用户摆脱时间和空间的限制，随时随地随意地处理工作，提高效率、增强协作。

八、什么是应急指挥？

应急指挥就是当突发事件，如自然灾害、公共卫生事件、社会安全事件等发生时，政府及相关部门处理突发事件的指挥手段。

应急指挥从事件预防预警、应急事件触发响应、应急决策指挥调度、事后评估及恢复四个阶段，辅以应急预案、应急法律法律、应急资源管理、应急保障保障体系，通过各种通信网络、终端接入，结合GIS/LBS、视频会议、视频监控、呼叫中心、信息发布等系统，完成整个应急指挥工作。

九、应急指挥基本要素指挥主体？

构成军队指挥的必要因素。主要包括指挥主体、指挥对象、指挥手段和客观环境。指挥主体是指指挥员及其指挥机关,是指挥的中心。指挥对象是指受指挥主体指挥的下属部队、分队,是指挥的客体,并以其状态影响和制约指挥主体的指挥。

指挥手段是联结指挥主体与指挥对象的媒介,其技术水平直接关系到指挥效能的发挥。

客观环境是指影响指挥主体指挥的外部情况和条件,包括敌情、友邻、地形等,是指挥主体实施

十、作战体系与作战指挥体系区别？

答：1.作战体系是指由相互依存、相互作用的各种作战要、作战单元、作战系统在一定环境中组成实现特定作功能的整体。

2.作战指挥体系是指由多层次、多分支指挥机构组成的有机整体。建立作战指挥体系的目的为军队实现统一指挥提供组织依托。3.由上述定义，我们可以知道：作战体系的范畴是大于作战指挥体系的，它们是包含与被包含的关系。